Le projet APM est une initiative de collaboration entre l'ANLP et l'Association for Project Management (APM) - l'organisme agréé pour la profession de gestionnaire de projet.
Explorer comment les modèles NLP peuvent soutenir la communication, le leadership et la prise de décision dans le domaine des projets professionnels.
Le projet APM est une initiative collaborative entre l'ANLP et l'Association for Project Management (APM), l'organisme agréé pour la profession de gestion de projet.
Le projet explore comment les concepts et les modèles issus de la programmation neurolinguistique (PNL) peuvent soutenir les dimensions humaines de la réalisation de projets, en particulier dans des domaines tels que la communication, le leadership, la prise de décision et la performance des équipes.
Si les cadres de gestion de projet se concentrent souvent sur les processus techniques de réalisation, la réussite des projets dépend également fortement de la manière dont les personnes pensent, communiquent et collaborent dans des environnements organisationnels complexes.
Grâce à cette initiative, les membres de l'ANLP ont contribué au réseau APM People Interest Network par le biais de tables rondes et de webinaires présentant des approches inspirées de la PNL aux professionnels de la gestion de projet.
Ces sessions ont attiré un large public issu de la profession de gestion de projet, contribuant ainsi à faire découvrir les concepts de la PNL à des professionnels qui n'y avaient peut-être jamais été confrontés auparavant.
Les projets et les programmes impliquent une résolution constante de problèmes, une communication et une prise de décision. La PNL offre un certain nombre de modèles qui peuvent aider les professionnels de la gestion de projet à mieux comprendre :
En explorant ces idées dans le contexte de la réalisation de projets, cette initiative vise à contribuer à une collaboration plus efficace et à une communication plus claire dans les environnements de projet.
16 décembre 2024
Ce webinaire organisé conjointement par l'APM People Interest Network et l'ANLP a exploré la manière dont les individus créent des modèles internes du monde en fonction de préférences inconscientes.
Bien qu'elle ait été programmée peu avant la période des fêtes, la session a attiré un public nombreux, avec environ 90 participants.
La discussion a porté sur la manière dont les métaprogrammes influencent la façon dont les gens :
Comprendre ces schémas peut aider les professionnels de la gestion de projet à reconnaître pourquoi les individus réagissent différemment au sein des équipes de projet et comment certaines préférences de pensée peuvent être mieux adaptées à des rôles particuliers.
Panel :
Tim Lyons (APM People Interest Network et membre de l'ANLP) Mark Deacon (membre de l'ANLP) Sophie Vyse (membre de l'ANLP)
Une introduction enregistrée a été fournie par Shelle Rose Charvet, experte de premier plan en métaprogrammes PNL et conférencière régulière à la Conférence internationale sur la PNL.
Regardez l'enregistrement : https://www.youtube.com/watch?v=pwVm-ROvstI
18 janvier 2024
Ce webinaire organisé conjointement par l'APM People Interest Network et l'ANLP a attiré plus de 340 participants.
Les projets et programmes sont souvent confrontés à des problèmes complexes qui nécessitent une réflexion créative et une prise de décision structurée. Cette session a présenté une approche bien documentée utilisée par Walt Disney pour développer des idées, souvent appelée « stratégie Disney ».
Le modèle aborde la résolution de problèmes à travers trois perspectives distinctes :
Ensemble, ces perspectives créent une approche structurée et flexible de la résolution créative des problèmes.
Tim Lyons (APM People Interest Network et membre de l'ANLP) Reb Veale (membre de l'ANLP) Emma McNally (membre de l'ANLP)
Une interview enregistrée avec Robert Dilts, créateur de la stratégie NLP Disney et membre de l'ANLP, a également été incluse.
Regardez l'enregistrement : https://youtu.be/ro-A2NSskag?si=lMp3bIbNv6xf0a9m
7 septembre 2023
Plus de 500 personnes ont assisté à cette session, qui a exploré comment les résultats d'un projet peuvent être définis et gérés de manière plus structurée et durable.
Dans le cadre d'un projet, il y a toujours une transition entre la situation actuelle et le résultat souhaité. Si les résultats peuvent être définis au début d'un projet, ils peuvent également évoluer au cours du cycle de vie du projet.
Ce webinaire a exploré comment le concept de résultats bien formés de la PNL peut aider à garantir que les objectifs du projet sont à la fois efficaces et écologiques, c'est-à-dire qu'ils soutiennent le projet sans créer involontairement de perturbations ailleurs dans l'organisation.
Tim Lyons (APM PSIG et ANLP) Michael Dunlop (membre de l'ANLP) Kim Kapur (directrice clientèle HS2 Stations)
Regardez l'enregistrement : https://youtu.be/Hx4DzvPpHlE?si=oncT9LDaz0OMztk8
Libérer la communication autour des projets grâce au pouvoir du langage
13 avril 2023
Cette session a attiré plus de 700 inscriptions, ce qui en fait le deuxième plus grand événement de l'histoire du groupe d'intérêt spécial APM, avec plus de 500 participants en direct.
Les environnements de projet reposent fortement sur une communication efficace. Bien qu'il existe des structures de reporting formelles, les processus humains sous-jacents qui façonnent la communication sont souvent moins visibles.
S'appuyant sur le modèle de communication NLP, le webinaire a exploré la manière dont les gens suppriment, déforment et généralisent naturellement les informations, souvent sans en avoir conscience.
La compréhension de ces schémas peut améliorer la clarté, la prise de décision et la communication avec les parties prenantes au sein des projets.
Tim Lyons (APM PSIG et ANLP) Dianne Lowther (membre de l'ANLP) Jeremy Lazarus (membre de l'ANLP) Paul McGowran (membre de l'ANLP)
Regardez l'enregistrement : https://youtu.be/k4lKNjAcHWc
20 septembre 2022
Les projets sont menés à bien par des équipes qui opèrent dans des environnements organisationnels complexes.
Ce webinaire a exploré comment le modèle des niveaux logiques, développé à l'origine à partir des travaux de Gregory Bateson et ensuite élargi par Robert Dilts, peut fournir un cadre utile pour comprendre la dynamique d'équipe et l'alignement organisationnel.
Les participants ont exploré comment le modèle peut soutenir :
Tim Lyons (APM PSIG et ANLP) Fiona Campbell (membre de l'ANLP) Jeremy Lazarus (membre de l'ANLP) Robbie Steinhouse (membre de l'ANLP)
La présentation des concepts de la PNL dans le domaine de la gestion de projet offre une occasion importante de faire découvrir la pensée PNL aux professionnels travaillant dans des environnements organisationnels complexes.
Grâce à des collaborations telles que cette initiative avec l'Association for Project Management, l'ANLP continue d'explorer comment les modèles et les approches de la PNL peuvent contribuer de manière constructive à de nouveaux secteurs professionnels et industriels.
Nous félicitons Tim Lyons et les membres de l'ANLP qui ont contribué à ces sessions, ainsi que l'équipe de l'APM People Interest Network pour avoir organisé ces événements qui ont attiré un large public.
De temps à autre, les membres de l'ANLP ont la possibilité de participer à de futures tables rondes et webinaires avec l'APM People Interest Network.
Les membres intéressés à contribuer doivent surveiller les annonces dans les mises à jour mensuelles de l'ANLP, où les opportunités de participation sont promues.
