NLPのスキルを使って変化をナビゲートする

録音可 - フィオナ・キャンベルは、NLPプロフェッショナルが、ビジネス・クライアントのスムーズなチェンジ・マネジメント・プログラムを支援するために、NLPスキルを取り入れる方法を紹介します。

リソース

フィオナからの無料プレゼント：NLP for Business Toolkit

ワークショップの目的

このワークショップの目的は、ビジネスにおける変化を管理するための準備としてNLPスキルの使用を実証し、スムーズな変化体験を提供することを支援することです。

このワークショップは誰のためのものですか？

このワークショップは、NLPのトレーニングを受けている方で、ビジネス・クライアントが円滑にチェンジ・マネジメント・プログラムを進められるように、NLPのスキルを取り入れる方法を探している方を対象にしています。また、NLPの経験がないビジネスプロフェッショナルに、NLPのスキルがどのように変化を促進するのかを紹介したい方。

コース内容

メタモデルによる質問で、変えるべきものとその価値を特定する。
変革プロセスのための整った成果物の作成
VAKコミュニケーション・モデルを使って、変化を周囲に知らせる
主要なステークホルダーを特定し、この変化の価値について合意すること
変革のための明確なタイムラインとマイルストーンを作成すること
主要ステークホルダーの異なるMetaプログラムをマッチングさせ、スムーズな移行を実現する。
プロセスに関わるすべての人を大切にする（Value、Appreciate、Listen to、Understand、Encourage）。
変革のプロセスにおいて、モチベーションを高め、エキサイティングな状態を作り上げる。

あなたのトレーナー

Fiona Campbell (メンバーズアイテム)

ANLPトレーナーのメンバーであるフィオナ・キャンベルは、30年以上にわたって国際的にビジネスとコーチングのためにNLPを使用してきました。NLPビジネスプラクティショナー、NLPビジネスマスタープラクティショナー、NLPビジネスコーチのトレーニングを提供しています。また、マネージャーとリーダーのためのNLPコーチングスキルなど、NLPリーダーシップ開発トレーニングも提供しています。フィオナの情熱は、ビジネスプロフェッショナルにNLPのスキルを提供し、他者とのコミュニケーションや指導の方法を改善することを支援することです。