NLP στην Ιαπωνία

Το ακριβές χρονοδιάγραμμα για το πότε εισήχθη το NLP στην Ιαπωνία είναι ασαφές, αλλά είναι γενικά αποδεκτό ότι άρχισε να εμφανίζεται στα τέλη της δεκαετίας του 1970 και στη δεκαετία του 1980. Αρχικά, παρουσιάστηκε ως μια δεξιότητα προσιτή σε όλους, η οποία αντλήθηκε από την ανάλυση των ικανοτήτων που παρουσίαζαν εξαιρετικοί θεραπευτές οι οποίοι συνέβαλαν στην ανάπτυξη της μοντελοποίησης του NLP.

Με την εισαγωγή της στην Ιαπωνία, κλινικοί ψυχολόγοι μετέφρασαν υλικό σχετικό με το NLP από τα αγγλικά στα ιαπωνικά. Σε ορισμένους φάνηκε ότι επρόκειτο για μια μέθοδο συμβουλευτικής. Τελικά, απέκτησε αναγνώριση στην κοινότητα των θεραπευτών και μεταξύ των ατόμων που δραστηριοποιούνται στις βιομηχανίες αυτοανάπτυξης.

Στη δεκαετία του 2000, τμήματα των τεχνικών του NLP βρήκαν το δρόμο τους σε σεμινάρια πωλήσεων και ρομαντικά βιβλία, δίνοντας έμφαση στην ικανότητά τους να "πείθουν" ή να "αποπλανούν" τους ανθρώπους χωρίς να το συνειδητοποιούν. Δυστυχώς, αυτό οδήγησε στην αντίληψη του κοινού ότι το NLP χρησιμοποιείται συχνά από πιεστικά ή χειριστικά άτομα. Μερικοί άνθρωποι χρησιμοποίησαν το NLP για παραπλανητικούς σκοπούς, με αποτέλεσμα να δημιουργηθούν αρνητικοί συνειρμοί όπως "Είναι ύποπτο", "Οι επαγγελματίες τουNLP είναι λίγο περίεργοι" και "Είναι σαν αίρεση".

Ξεκινώντας από τη δεκαετία του 2010, το NLP απέκτησε δημοτικότητα μεταξύ των επιχειρηματιών. Άρχισαν να εμφανίζονται περισσότερες διασημότητες που είχαν υποβληθεί σε εκπαίδευση στο NLP, αποδεικνύοντας ότι το NLP δεν ήταν απλώς ένα σύνολο τεχνικών, αλλά μια πρακτική θεωρία και προσέγγιση που μπορούσε να αλλάξει σημαντικά τις ζωές.

Στην Ιαπωνία, υπάρχει αυξανόμενη ζήτηση για NLP coaches τόσο στον προσωπικό όσο και στον επιχειρηματικό τομέα. Καθώς όλο και περισσότερα άτομα στρέφονται στο NLP για να ενισχύσουν την προσωπική τους ανάπτυξη, οι εταιρείες υιοθετούν το NLP για να βελτιώσουν την επικοινωνία και τις ηγετικές δεξιότητες. Επιπλέον, με την αυξανόμενη δημοτικότητα της διαδικτυακής εκπαίδευσης, η ζήτηση για προπονητές NLP που προσφέρουν διαδικτυακά προγράμματα προπόνησης και κατάρτισης αυξάνεται.

Πολλοί άνθρωποι στην Ιαπωνία σήμερα αγωνίζονται να διατηρήσουν την ελπίδα για το μέλλον. Το μέλλον τουέθνους είναι αβέβαιο, με μειωμένη εργασιακή ασφάλεια, μείωση της μόνιμης απασχόλησης και αύξηση των ασταθών προσωρινών θέσεων εργασίας. Ακόμη και μεταξύ εκείνων που έχουν την τύχη να εξασφαλίσουν μόνιμη εργασία, κάποιοι βρίσκονται σε σκληρό εργασιακό περιβάλλον που χαρακτηρίζεται από πολλές ώρες εργασίας και χαμηλούς μισθούς.

Με μια γηράσκουσα κοινωνία, οι νέοι φοβούνται ότι οι φόροι και οι συνταξιοδοτικές εισφορές που καταβάλλουν σήμερα δεν θα είναι αρκετές για να τους συντηρήσουν στα γηρατειά. Ενώ η κυβέρνηση καταβάλλει προσπάθειες για την αύξηση του ποσοστού γεννήσεων, ο όρος "τιμωρία της ανατροφής των παιδιών" γίνεται όλο και πιο συνηθισμένος, αντανακλώντας τις ανησυχίες γύρω από τις προκλήσεις της ανατροφής των παιδιών.

Στα σχολεία, ζητήματα όπως ο εκφοβισμός, η σχολική διαρροή και το hikikomori (κοινωνική απόσυρση) είναι ευρέως διαδεδομένα. Οι εκπαιδευτικοί αγωνίζονται να αντιμετωπίσουν τους "γονείς-τέρας" που έχουν παράλογες απαιτήσεις από τα σχολεία και τους εκπαιδευτικούς. Ομοίως, ο αριθμός των ατόμων που προβάλλουν παράλογες απαιτήσεις από τις εταιρείες αυξάνεται.

Δυστυχώς, η ευτυχία μοιάζει άπιαστη για πολλούς στην Ιαπωνία σήμερα. Σύμφωνα με στοιχεία του Παγκόσμιου Οργανισμού Υγείας, η Ιαπωνία έχει το υψηλότερο ποσοστό αυτοκτονιών μεταξύ των ανεπτυγμένων χωρών.

Το NLP προσφέρει μια διαφορετική προοπτική και ένα διαφορετικό πλαίσιο για όσους πιστεύουν ότι επηρεάζονται από μεγάλες κοινωνικές τάσεις, όπως "η κοινωνία φταίει", "η κυβέρνηση μας απογοητεύει" ή "είναι σκοτεινοί καιροί". Δίνει τη δυνατότητα στα άτομα να μετατραπούν από παθητικά θύματα των περιστάσεων σε ενεργούς παράγοντες αλλαγής, προτρέποντάς τα να αναρωτηθούν: "Τι μπορώ να κάνω για να είμαι πιο ευτυχισμένος;".

Κάθε μεμονωμένη αλλαγή μπορεί να είναι μικρή, αλλά όπως οι κυματισμοί που δημιουργούνται από μια πέτρα που ρίχνεται σε μια λίμνη, καθώς περισσότεροι άνθρωποι υιοθετούν τις αρχές του NLP -αλλάζοντας τις σκέψεις, τα λόγια και τις πράξεις τους- ο αντίκτυπος θα εξαπλωθεί σταδιακά σε ολόκληρη την ιαπωνική κοινωνία. Οι άνθρωποι θα είναι σε θέση να ζουν με μεγαλύτερη ελπίδα από ό,τι τώρα.

Δυστυχώς, το NLP είχε αρνητική φήμη στο παρελθόν στην Ιαπωνία, με αποτέλεσμα να υπάρχουν πάντα άτομα που δεν ενδιαφέρονται για το NLP ή το coaching.

Μια άλλη πρόκληση είναι ότι η ιαπωνική κουλτούρα τείνει να δίνει μεγάλη αξία στην εξουσία. Ενώ οι άνθρωποι συχνά εμπιστεύονται άνευ όρων τα εθνικά αναγνωρισμένα προσόντα, οι ιδιωτικές πιστοποιήσεις χρειάζονται χρόνο για να κερδίσουν την εμπιστοσύνη των ανθρώπων.

Επιπλέον, οι πολιτισμικά ριζωμένες πεποιθήσεις αποθαρρύνουν τα άτομα από το να επιβαρύνουν τους άλλους με τα προβλήματά τους. Ως αποτέλεσμα, πολλοί μπορεί να αργήσουν να αναγνωρίσουν ότι έχουν πρόβλημα και είναι πρόθυμοι να το συζητήσουν με έναν επαγγελματία, πόσο μάλλον να πληρώσουν για τις υπηρεσίες του.

Ωστόσο, τα τελευταία χρόνια, ορισμένες διασημότητες έχουν μοιραστεί ανοιχτά τις εμπειρίες τους με την εκπαίδευση στο NLP και η έννοια του coaching κερδίζει ολοένα και μεγαλύτερη δημοτικότητα. Καθώς η αποτελεσματικότητα αυτών των προσεγγίσεων γίνεται πιο εμφανής, η αποδοχή είναι πιθανό να αυξηθεί και η ζήτηση για επαγγελματίες του NLP θα αυξηθεί.

Για όλους όσοι ασχολούνται με το NLP στην Ιαπωνία, είναι ζωτικής σημασίας να έχουν μια βαθιά κατανόηση του τι πραγματικά είναι το NLP, ευθυγραμμίζοντας τις ενέργειές τους με τις προϋποθέσεις του NLP και τον κώδικα δεοντολογίας του ANLP. Αυτό όχι μόνο συμβάλλει στην εδραίωση της εμπιστοσύνης σε προσωπικό επίπεδο, αλλά ενισχύει και τη φήμη της κοινότητας του NLP στην Ιαπωνία στο σύνολό της.

Ο Σύνδεσμος για το NLP (ANLP) είναι ένας επαγγελματικός οργανισμός που εδρεύει στο Ηνωμένο Βασίλειο και έχει ως στόχο την υποστήριξη και την ενδυνάμωση των επαγγελματιών του NLP. Με το να γίνετε μέλος της ANLP, μπορείτε να κάνετε αρκετές σημαντικές διακρίσεις όταν χρησιμοποιείτε το NLP στην Ιαπωνία:

Απόκτηση διαπίστευσης: Η εγγραφή στο ANLP μπορεί να σας βοηθήσει να αποκτήσετε μια επαγγελματική διαπίστευση του NLP. Για να αποκτήσετε αυτή τη διαπίστευση, πρέπει να πληροίτε συγκεκριμένες απαιτήσεις, οι οποίες θα ενισχύσουν την αξιοπιστία σας ως εξειδικευμένος επαγγελματίας του NLP.

Επαγγελματικό δίκτυο: Το ANLP έχει μέλη παγκοσμίως που είναι επαγγελματίες του NLP. Ως μέλος της ANLP, μπορείτε να συνδεθείτε με αυτούς τους επαγγελματίες και να ενημερώνεστε για τα νέα και τις τάσεις του κλάδου. Το να είστε μέλος της κοινότητας του ANLP σας παρέχει την ευκαιρία να διευρύνετε το επαγγελματικό σας δίκτυο.

Εκπαιδευτικά προγράμματα: Η ANLP προσφέρει τακτικά εκπαιδευτικά προγράμματα NLP και τα μέλη μπορούν να παρακολουθήσουν αυτά τα προγράμματα σε μειωμένες τιμές. Τα εκπαιδευτικά προγράμματα της ANLP τηρούν τα πρότυπα του κλάδου, εξασφαλίζοντας εκπαίδευση υψηλής ποιότητας.

Αυξημένη ευαισθητοποίηση: Το ANLP είναι αφοσιωμένο στην προώθηση του NLP και στην αύξηση της αναγνωρισιμότητάς του. Με την ένταξή σας στο ANLP, μπορείτε να αυξήσετε την προβολή σας στον κλάδο και να ενισχύσετε το προφίλ σας.

Εάν φιλοδοξείτε να γίνετε επαγγελματίας του NLP, η συμμετοχή σας στο ANLP και η παρακολούθηση εξειδικευμένων προγραμμάτων εκπαίδευσης και πιστοποίησης θα σας ξεχωρίσει από τους άλλους επαγγελματίες του coaching.