Beherrschung des Coach-Ansatzes

Egal, ob Sie Eltern, Manager oder Führungskräfte sind oder eine Coaching-Karriere anstreben, Mastering the Coach Approach stellt eine Kommunikationsmethode vor, die ein Leben, ein Team, eine Organisation und sogar Ihre Familie verändern kann.

Was ist der Coach-Ansatz und warum wollen Sie ihn beherrschen?

Die Essenz des Coach-Ansatzes besteht darin, das Talent, die Fähigkeit und die Leidenschaft, die Menschen in sich tragen, freizusetzen.

Dafür bezahlt man einen Coach - aber man muss kein Coach sein, um dies zu tun. Gute Coaching-Fähigkeiten können von jedem erlernt und angewendet werden.

Der Coach-Ansatz eignet sich für jeden, der die grundlegenden Prinzipien und Kommunikationstechniken erlernen möchte, um die besten Ergebnisse bei Einzelpersonen zu erzielen. Es ist aber auch ideal für diejenigen, die ihre ersten Schritte auf dem Weg zu einer ICF-Coaching-Zertifizierung machen wollen.

Was macht dieses Programm so einzigartig?

• Mastering the Coach Approach findet nur einmal im Jahr statt und wird vollständig online durchgeführt, so dass Sie überall auf der Welt darauf zugreifen können und weder Zeit noch Kosten für Reisen und Unterkunft anfallen.
• Mastering the Coach Approach wird durch unsere Programmleiter wirklich einzigartig gemacht: Pamela Richarde, Ian McDermott, Terrie Lupberger und Professor Patricia Riddell - vier renommierte Master-Coaches aus verschiedenen Denkschulen.
• Die Seminarleiterin Pamela Richarde ist eine Pionierin auf diesem Gebiet und hat als Mitbegründerin der Kernkompetenzen der International Coach Federation das, was wir heute unter Coaching verstehen, mitgeprägt. Als Master Certified Coach (ICF MCC), Professional Mentor Coach, ICF Credentialing Assessor und ehemalige Präsidentin der ICF Global werden Sie von den Besten lernen (das müssen wir sagen, denn sie selbst würde das nie sagen!).
• Sie werden entdecken, wie Sie den Coach-Ansatz meistern können - indem Sie lernen, wie Sie Coaching-Fähigkeiten in nahezu jedem Umfeld anwenden können, um das Beste aus den Menschen herauszuholen.
• ICF-anerkanntes Coach-Ausbildungsprogramm - entwickeln Sie die 11 Kernkompetenzen des Coachings und entwickeln Sie gleichzeitig Ihren eigenen einzigartigen Stil.
• Kompetenzbasiertes Üben und Lernen in Echtzeit und von Angesicht zu Angesicht mit Expertenfeedback.
• Nach erfolgreichem Abschluss unserer Coaching-Programme erhalten Sie ein ITS-Coaching-Zertifikat.
• ITS Connect - unsere Online-Plattform für die Teilnehmer dieses Programms zum Kommunizieren, Teilen und Verbinden. Auf dieser Plattform werden während des gesamten Programms Ressourcen und kursinterne Mitteilungen ausgetauscht, und Sie erhalten nach Abschluss des Programms ständigen Zugang dazu.

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Format: Drei volle Tage
Dozenten: Ian McDermott und Professor Patricia Riddell

Dieses Modul ist in zwei Teile gegliedert:
Teil 1: Fortgeschrittene Coaching-Tools und -Techniken (2 Tage mit Ian McDermott)
Teil 2: Coaching, Neurowissenschaft & NLP (1 Tag mit Professor Patricia Riddell und Ian McDermott)

Teil 1: Fortgeschrittene Coaching-Werkzeuge und -Techniken

2 Tage mit Ian McDermott

• Lernen Sie das leistungsstarke Voting-Modell kennen und erfahren Sie, wie Sie eine Vision in die Tat umsetzen.
• Lernen Sie das Gremlins-Modell und wie Sie die Schattenseiten von Menschen und Teams mit Ehrlichkeit und Humor ansprechen können.
• Lernen Sie das GROW-Modell kennen und erfahren Sie, wie Sie jeden voranbringen können.
• Lernen Sie, wie Sie sich vor ungünstigen Gewöhnungen schützen können.
• Lernen Sie, wie Sie kraftvolle Fragen stellen können.

Teil 2: Coaching, Neurowissenschaft und NLP

1 Tag mit Professor Patricia Riddell und Ian McDermott

Alle erfolgreichen Coaching-Ansätze haben eines gemeinsam: Sie lösen Veränderungen im Gehirn aus. Deshalb ist es sinnvoll, dass Sie etwas darüber wissen, wie das geschieht.

Während der Coach-Ansatz jedem dabei helfen kann, seine aktuelle Position besser zu verstehen und zu bestimmen, wie er diese verändern möchte, gibt Ihnen NLP spezifische Werkzeuge an die Hand, um diese Veränderungen zu bewirken. Die Neurowissenschaft ergänzt diese beiden Ansätze, indem sie eine wissenschaftliche Beweisgrundlage dafür liefert, warum und wie diese Werkzeuge und Interventionen tatsächlich funktionieren.

Ian und Patricia werden an diesem Tag zeigen, wie diese drei Elemente - Coaching, NLP und angewandte Neurowissenschaft - miteinander kombiniert werden können, um eine besonders kraftvolle Art der Arbeit mit Menschen zu schaffen, unabhängig von Ihrer offiziellen Stellenbeschreibung.

• Erfahren Sie mehr über die Veränderungen, die im Gehirn stattfinden, wenn wir lernen (oder verlernen).
• Erfahren Sie mehr darüber, wie Coaching, NLP und Neurowissenschaft zusammenpassen, um eine Dynamik zu schaffen, die mehr ist als die Summe ihrer Teile.
• Lernen Sie, wie Sie Zeitlinien als Teil eines Coaching-Ansatzes nutzen können.
• Erfahren Sie mehr über die Neuroplastizität und wie sie die Möglichkeiten für Menschen in jeder Phase und in jedem Alter neu definiert.

Modul 3: Ausweitung Ihrer Coaching-Wirkung & Toolkit