Otključavanje moći razmišljanja: Unapređenje regrutacije, zadržavanja i prekvalifikacije na savremenom radnom mestu Arhiva rapporta Posla Otključavanje moći razmišljanja: Unapređenje regrutacije, zadržavanja i prekvalifikacije na savremenom radnom mestu Problem sa rapportom 81 Datum objavljivanja January 15th 2024 Autori Ian Clarke U današnjem brzom radnom okruženju, konkurencija talenata se intenzivirala. Organizacije moraju da identifikuju i privuku talente i opreme ih neophodnim veštinama kako bi pronašle prave ljude za taj posao. Da bismo to efikasno postigli, moramo razumeti naše razmišljanje, motivaciju i vrednosti, usklađujući očekivanja sa svrhom uloge. To omogućava organizacijama da prigrle različitost, pojednostave troškove i stvore pozitivno radno okruženje. Posla Da biste pristupili ostatku ovog članka, potrebno je da koristite 1 kredit Članovi ANLP-a dobijaju besplatne kredite koji se mogu koristiti za kupovinu iz arhive Rapport - zbirku od više od 1000 visokokvalitetnih članaka koje su napisali neki od vodećih glasova iz oblasti NLP-a. Oni koji nisu članovi mogu da kupe Rapport kredite preko ANLP prodavnice. PRIDRUŽITE SE ANLP-U KUPITE RAPPORT KREDITE Ako ste već kupili ovaj članak, možete se log da biste mu pristupili
