NLP Coaching: An Evidence Based Approach for Coaches, Leaders and Individuals

NLP (Neuro-Linguistisches Programmieren) wird von vielen als ein leistungsfähiges Instrumentarium zur Erleichterung von Veränderungen und zur Verbesserung der Leistung angesehen.

NLP Coaching: An Evidence Based Approach for Coaches, Leaders and Individuals ISBN: 978-0749454524

NLP Coaching: An Evidence Based Approach for Coaches, Leaders and Individuals

Unter Susie Linder-Pelz

UVP: £24.99


Kogan Page; 1 edition (3 Feb. 2010)

NLP-Forschung

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- Was genau ist NLP-Coaching?

- Welche Praktiken hat es mit anderen Ansätzen gemeinsam
und welche sind spezifisch für NLP?

- Ist es eine gültige Methodik?

NLP (Neuro-Linguistisches Programmieren) wird von vielen als ein leistungsfähiges Instrumentarium zur Erleichterung von Veränderungen und zur Steigerung der Leistung angesehen. Doch trotz der Erfolgsgeschichten und der zahlreichen Kurse gibt es immer noch viel Skepsis über die Gültigkeit und Wirksamkeit von NLP.

In NLP Coaching bringt Susie Linder-Pelz zum ersten Mal eine evidenzbasierte Perspektive auf diese Coaching-Methode. Sie erklärt, wie und wo NLP-Coaching eingesetzt wird, untersucht seine Verbindungen zu etablierten Prinzipien und Praktiken und hinterfragt Aspekte des NLP, für die es keine empirischen Belege gibt. Sie gibt einen Überblick über die jüngsten Entwicklungen in der NLP-basierten Coaching-Praxis und schlägt eine spezifische Forschungsagenda vor, die NLP-Coaching zu einem evidenzbasierten Ansatz machen wird.

NLP-Coaching bietet zahlreiche Fallstudien und Beispiele aus der Praxis, die zeigen, wie NLP die persönliche, berufliche, Team-, Führungs- und Organisationsentwicklung unterstützt. Das Buch enthält Beiträge von führenden Experten auf diesem Gebiet: Andrew Bryant, Michelle Duval, Joseph O'Connor, Paul Tosey und Lisa Wake.

"Susie Linder-Pelz hat sich mit NLP und den Forschungsergebnissen, die das NLP-Denken unterstützen und herausfordern, auseinandergesetzt. Ein ausgezeichnetes Buch für den NLP-Coaching-Praktiker."
Dr. Jonathan Passmore, Direktor der Coaching Psychology Unit, University of East London

"Das Buch setzt einen Meilenstein und fordert die Forschungsgemeinschaft zu weiterer Entwicklung auf. Es ist unvorstellbar, dass jemand, der sich für den als 'NLP-Coaching' bezeichneten Bereich des Coachings interessiert, dieses Buch in den kommenden Jahren nicht besitzen, lesen und darauf zurückgreifen wird. Susie schreibt flüssig und macht detaillierte Forschung angenehm lesbar - das Erlebnis ist fast so, als würde man einen guten Roman lesen; meisterhaft."
Dr. Angus I. McLeod, Autor, internationaler Coach und Ausbilder


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