Ήθελα να τελειώσει καλά, όπως και αν τελείωσε. Έχω τη δύναμη να κάνω κάτι γι' αυτό.

Η πρόκληση

Η παρούσα μελέτη περίπτωσης συντάχθηκε μαζί με τον πελάτη μου και με την έγκρισή του. Για την προστασία της εμπιστευτικότητάς τους, θα αναφέρομαι στον πελάτη μου ως J.

Ο J ένιωθε απογοητευμένος από την εργασία του και δεν είχε τη δυνατότητα να γνωρίζει πώς να χειριστεί την κατάσταση. Είχε μια ανώτερη θέση εργασίας στις πωλήσεις με μισθό που εξαρτιόταν από την απόδοση. Δημιουργούσε πολλές καλές δουλειές και έκανε μεγάλη διαφορά στην απόδοση της εταιρείας, αλλά δεν πληρωνόταν για πράγματα που είχαν συμφωνηθεί. Ένιωθε ότι συνέβαιναν πράγματα για τα οποία δεν έφταιγε ο ίδιος. Συν τοις άλλοις, ο εργοδότης του έλεγε πράγματα όπως: "θα πρέπει να σου αρέσει ή να μην σου αρέσει".

Το αποτέλεσμα

Ο J γύριζε σπίτι και έλεγε στη γυναίκα του γι' αυτό. Δεν ήξερε πώς να το ξεπεράσει. Άρχισε να αρρωσταίνει και έμεινε εκτός εργασίας για μερικές εβδομάδες. Άρχισε να αντιμετωπίζει κάποια σωματικά προβλήματα υγείας, τα οποία η σύζυγός του πίστευε ότι θα χειροτέρευαν όταν αγχωνόταν. Η εταιρεία περίμενε από αυτόν να συνεχίσει να αποδίδει στο ίδιο επίπεδο, αλλά του ήταν όλο και πιο δύσκολο να το κάνει. Άρχισε να ανακαλύπτει πράγματα για την εταιρεία που δεν του άρεσαν και αισθανόταν ότι δεν πήγαινε πουθενά.

Αυτό επηρέαζε την ικανότητά του να αποδίδει και έτσι άρχισε να αναζητά άλλη δουλειά. Η σύζυγός του τον παρότρυνε να έρθει να με δει.

Λύση

Ο J μου έδειξε τους αριθμούς και μου είπε τι συνέβαινε. Χρησιμοποιώντας τεχνικές NLP και coaching αναπτύξαμε έναν τρόπο που του επέτρεψε να ξεπεράσει το αίσθημα αδυναμίας. Κάναμε επίσης μια άσκηση NLP που είχε ως αποτέλεσμα να μεταφέρει τον εαυτό του σε μια εποχή του παρελθόντος όπου ήταν πολυμήχανος και να φέρει αυτούς τους πόρους στο προσκήνιο. Ο J το βρήκε αυτό πολύ ισχυρό. Επαναρύθμισε τα μονοπάτια στον εγκέφαλό του και συνειδητοποίησε... δεν χρειάζεται να αποδεχτείς το πώς πήγαν τα πράγματα... Έχω τη δύναμη να αλλάξω... δεν χρειάζεται να είναι το ίδιο.

Τον οραματιστήκαμε να πλησιάζει το αφεντικό του, να κανονίζει μια συνάντηση και να εξηγεί τι ήθελε. Όλα αυτά έγιναν σε 4 συνεδρίες.

Αποτέλεσμα

Ο J προσέγγισε το αφεντικό του και πήρε πολύ περισσότερα από όσα είχε φανταστεί!! Λέει ότι τα ψευδή στοιχεία του φαίνονταν πολύ αληθινά. Πολλά από αυτά που πίστευε ότι θα συνέβαιναν, τα ένιωθε αληθινά. Ο J είχε αποδεχτεί ότι θα έπρεπε να αλλάξει δουλειά και να κάνει κάτι άλλο. Αυτό δεν συνέβαινε. Το αφεντικό του του προσέφερε αυξημένο μισθό, καλύτερο μπόνους και αυξημένο ρόλο, πέρα από τα πράγματα που ήθελε.

Ο J αντανακλά, οι συνεδρίες που κάναμε σε βοηθούν να αναλύσεις τον εαυτό σου και να δεις τι μπορείς να κάνεις και να αλλάξεις. Είναι μέρος μιας διαδικασίας μάθησης και ανάπτυξης. Τον βοήθησε να ξεπεράσει την κατάσταση. Ήταν πολύ ισχυρό.

Ο J λέει, αν αυτό συνέβαινε ξανά, τώρα ξέρω ότι έχω τη δύναμη να κάνω κάτι γι' αυτό.