Jumana Parveen

Jumana Parveen je partnerkou organizací a vedoucích pracovníků v oblasti strategické transformace, konzultantkou, koučkou pro vedoucí pracovníky a firemní facilitátorkou s více než 20 lety zkušeností v oblasti, kde se prolínají technologie, vedení a lidská transformace. Je od přírody hluboce orientovaná na lidi a stála v čele rozsáhlých organizačních transformací, při nichž využívala osvědčené technologie pro zavádění změn, strategické rámce a procesy založené na osvědčených postupech v komplexních, technologicky orientovaných prostředích.

Jumana vyrůstala v Dubaji, svém prvním domově, a její pohled na svět byl formován silnými rodinnými hodnotami, kulturní rozmanitostí a hlubokým smyslem pro komunitu a sounáležitost.

S vysokoškolským titulem B. Tech v oboru počítačového inženýrství a titulem MBA zahájila Jumana svou kariéru v technologických a vedoucích pozicích, než se vědomě vydala cestou zaměřenou na lidi v oblasti organizačních změn a transformačního vedení, a to v Dubaji a Abú Dhabí. Během dvou desetiletí zastávala strategické, taktické a operativní pozice v různých odvětvích, včetně letectví, ropy a plynu, jaderné energetiky, automobilového průmyslu, digitálních technologií a zdravotnictví.

Její globální profesní působnost zahrnuje spolupráci s Emirates Airline, ADNOC Oil & Gas, Royal Dutch Shell, Emirates Nuclear Energy Corporation, Al-Futtaim Group, Abu Dhabi Digital Authority a nejnověji s Johns Hopkins Aramco Healthcare (Saúdská Arábie). Při práci ve vysoce komplexním prostředí po boku profesionálů z více než 30 národností si Jumana vybudovala nuancované porozumění lidskému chování, dynamice vedení a kulturní inteligenci.

Ačkoli byla v korporátním světě navenek úspěšná, cítila hlubší povolání k lidské transformaci. Koučování se stalo přirozeným vývojem – místem, kde se strategie setkává s duší, struktura s hloubkou a výkon s účelem.

Jádrem Jumaniny filozofie koučování jsou tři transformační pilíře:
převzetí odpovědnosti za svůj příběh, špičkový výkon díky zvládnutí emocí a ženské vedení s exekutivní přítomností.

Její práce pomáhá ženám identifikovat a přepsat vnitřní příběhy, které je omezují, kultivovat emoční regulaci založenou na sebedůvěře a vést s jasností, sebevědomím a autentickým vlivem ~ ať už v zasedací místnosti, doma nebo v další životní kapitole.

Jumana je certifikovaná mezinárodní trenérka NLP (ABNLP), NLP business koučka (ANLP, UK), specialistka na řízení organizačních změn, koučka s certifikací ICF a certifikovaná executive koučka v oblasti inteligentního vedení.

Byla najata federální vládou Spojených arabských emirátů a spolupracovala s MIT (Massachusetts Institute of Technology) na programu Future Business Tech Leaders, kde vyučovala rámce řízení IT, principy správy a navrhovala zážitkové vzdělávací programy pro rozvoj národní pracovní síly Spojených arabských emirátů. Byla také najata předními saúdskými bankovními institucemi, aby realizovala programy budování schopností v oblasti vedení a řízení pro národní pracovní sílu.

Během své kariéry Jumana vybudovala komunity praxe a centra excelence v oblasti projektového řízení, řízení služeb a řízení změn ve vládním i soukromém sektoru na Blízkém východě. Navrhla a vedla programy pro zvládnutí vědomého vedení pro ženy ve vedoucích pozicích z celého světa. Dnes plynule propojuje své dvacetileté zkušenosti v oblasti IT a vedení s neurovědou, pozitivní psychologií, lidskou změnou a koučinkem, aby svým klientům přinášela udržitelnou transformaci zaměřenou na výsledky.