Istraživanje NLP-a

Cilj ove ankete je da se potvrdi da li se NLP koristi za razvoj zaposlenih u pravoj praksi...

Istraživanje NLP-a

Student doktora nauka u Mađarskoj radi istraživački projekat "Upotreba NLP tehnike u praksi i određivanje najboljih tehnika za unapređenje emocionalne inteligencije (EI)" i  obratio nam se za pomoć. 

Rok za pomoć u istraživanju : 22/11/2022 

U anketi možete učestvovati ovde

Detalje

Uprkos korišćenju NLP-a na radnom mestu u stvarnom životu, retka su naučna istraživanja koja proučavaju odnos između NLP-a, radnog mesta i emocionalne inteligencije zaposlenih (EI).

Cilj ovog istraživanja je da se potvrdi da li se NLP koristi za razvoj zaposlenih u pravoj praksi i najbolje tehnike vezane za razvoj emocionalne inteligencije zaposlenih.

Ovo istraživanje čini deo šireg study za doktorsko istraživanje koje istražuje mogućnost korišćenja neurolingvističkog programiranja (NLP) i Hipnoze, za razvoj emocionalne inteligencije (EI) zaposlenih na radnom mestu.

Doktorat i tako se radi u BME- u, Budimpeštanskom univerzitetu za tehnologiju i ekonomiju Ahlem Khefacha, pod nadzorom profesorke Beatriks Salei.

Upitnik će zahtevati maksimalno 10 do 15 minuta.

Sadrži 3 odeljka : odeljak 1 = opšte pitanje , 2 = NLP i odnos zaposlenih, 3 = EI i NLP.

Prikupljeni podaci ostaće poverljivi i korišćeni isključivo u akademske svrhe.

Unapred zahvalan na vašem vremenu u pomaganju u uzgajanju NLP naučnih istraživanja.

U anketi možete učestvovati ovde