ANLP International CIC
Asociace pro NLP
Posílení postavení profesionálů v oblasti NLP
Cílem tohoto průzkumu je ověřit, zda se NLP využívá pro rozvoj zaměstnanců v reálné praxi...
Doktorandka z Maďarska pracuje na výzkumném projektu "Využití technik NLP v praxi a určení nejlepších technik pro zvýšení emoční inteligence (EI)" a obrátila se na nás s žádostí o pomoc.
Termín pro pomoc při výzkumu: 22. 11. 2022
Průzkumu se můžete zúčastnit zde
Přestože se NLP na pracovišti v reálném životě používá, jen zřídka se objevují vědecké výzkumy, které by se zabývaly vztahem mezi NLP, pracovištěm a emoční inteligencí zaměstnanců(EI).
Cílem tohoto průzkumu je potvrdit, zda se NLP v reálné praxi využívá pro rozvoj zaměstnanců a jaké jsou nejlepší techniky související s rozvojem emoční inteligence zaměstnanců.
Tento průzkum je součástí širšístudie pro doktorandský výzkum, který zkoumá možnosti využití neurolingvistického programování (NLP) a hypnózy k rozvoji emoční inteligence (EI) zaměstnanců na pracovišti.
Doktorát, a tedy i studii, provádí v BME na Budapešťské technické a ekonomické univerzitě Ahlem Khefacha pod vedením profesorky Beatrix Séllei.
Vyplnění dotazníku zabere přibližně 10 až maximálně 15 minut.
Obsahuje 3 oddíly : oddíl 1 = obecná otázka , 2 = NLP a vztah k zaměstnancům, 3 = EI a NLP.
Získané údaje zůstanou důvěrné a budou použity výhradně pro akademické účely.
Předem vám děkujeme za váš čas, který věnujete pomoci rozvíjejícímu se vědeckému výzkumu NLP.