2020年に収録された「Coaching for Success」ウェビナー映像5本を収録。

1.迅速なコーチングスキルあなたがマネージャーであろうと、プロのコーチになりたいと思っていようと、プロのコーチであろうと、短い（10～20分）コーチングセッションを実行できることは、あなたのプロフェッショナルとしての成長に役立ちます。このウェビナーは、「成功のためのコーチング」ウェビナーシリーズの第一弾で、短いコーチングセッション、つまり「セッションの中のセッション」を実行する方法について説明します。経験豊富なコーチであっても、初心者であっても、役立ついくつかの区別を学ぶことができます。

2.パフォーマンスの向上（仕事とスポーツ）： あなたがプロのコーチであれマネージャーであれ、自分自身のパフォーマンスを向上させたり、他の人々のパフォーマンスを向上させることができることは、非常に貴重なツールです。 このウェビナーは、「成功のためのコーチング」ウェビナーシリーズの2回目で、職場やスポーツの場で、自分自身やクライアントのパフォーマンスを向上させるための方法を少なくとも2つ取り上げます。このセッションは、すべてのレベルのコーチに関連するものです。

3.スタッフの管理とクライアントへの影響力： 研究結果（および常識）によると、従業員は、上司が自分を理解し、尊重してくれていると感じれば、モチベーションが上がり、仕事に集中 できるようになります。 同様に、購入希望者は、自分のニーズが満たされていると感じれば、購入する可能性がはるかに高くなります。本セミナーは、「成功のためのコーチング」ウェビナーシリーズの第3弾で、従業員の真のモチベーションを発見する方法と、顧客に影響を与えることができるように、顧客が本当に望んでいることを発見する方法を説明します。このセッションは 、すべてのレベルのコーチ、特に人を管理する人、あるいは人を管理するクライアントを持ち、より多くの売上を上げたいと考えている人に関連するものである。

4.自分の時間をコントロールする人生も仕事も、昔よりずっと忙しくなっているようです。私たちは皆、毎週同じ時間数を持っていますが、一部の人々はこの時間をはるかに効果的に使っているようです。このウェビナーは、「成功のためのコーチング」ウェビナーシリーズの4回目で、生活と仕事の両方で時間を管理する方法について、シンプルで非常に効果的なアプローチを紹介します。特に、多忙な経営者や管理職の方に有効であることが証明されています。このセッションは、すべてのレベルのコーチ、特に多忙なコーチや多忙なクライアントを持つコーチに関連するものです。

5.信念を変える、会話で： 無力な信念は、クライアントがなりたいもの、やりたいこと、手に入れたいものになるのを妨げることがあります。クライアントの力を奪う信念を変えるようにコーチングできれば、クライアントに大きな変化をもたらし、自分がポジティブな変化をもたらしたと感じることができ、より多くのクライアントを獲得できる可能性が高まります。