Paul McGowran

INLPTAのトレーニングを受け、ANLPの認定を受けたNLPトレーナーとして、NLPディプロマ、NLPプラクティショナー、NLPマスタープラクティショナーなどのNLPトレーニングプログラムを提供しています。 NLPプロフェッショナルになることが目的なら、プロアクティブNLPは間違いなくあなたのためにあります。

NLPトレーニングプログラム以外では、NLPをベースにしたコンサルティング、トレーニング、コーチングを様々なビジネスシーンで行っています。 私の仕事に共通する要素は、共同作業が栄え、発展するための条件を作り出すことです。建設、石油・ガス、公益事業、鉄道の分野であれ、医療、社会福祉、住宅というますます複雑で厳しい環境であれ、私のアプローチの成功は、私が「プロアクティブスペース」と呼ぶ一連の開発プログラムの中核によって支えられています。 これは、長期的に持続可能で生成的な変化の基本となる、態度、行動、文化、プロセスの変化を生み出す上で極めて重要な役割を果たすことが証明されました。

このような複雑な組織的背景の中で行ってきたワークの結果として、私は強力な「ビジネスNLP」プログラムを作成しました：コラボレーティブ・ワーキング・プラクティショナー（NLPプラクティショナーレベルのプログラム）とコラボレーティブ・カルチャーをリードする（NLPマスタープラクティショナーレベルのプログラム）。 これらのプログラムは、今、経済で起こっていることに重点を置いています。 共に働き、クライアントのためにさらなる価値を追求する必要性は、かつてなく高まっています。 これらのプログラムは、過去5年間、最も注目されているいくつかのインフラプロジェクトで3～4年にわたってコラボレーションワーキングを行ってきてデザインされています。

あなたの目標が何であれ、プロアクティブNLP社はあなたの話を聞き、あなたの目標達成のために私たちがどのようにあなたと協力できるかを理解したいと考えています。今すぐお電話（07740506667）またはメール（[email protected]）でご連絡ください。

この度、プロアクティブNLP社の姉妹会社として、NLPをベースとしたカスタムデザインのプログラムを主要なインフラプロジェクトに提供することに成功しました。 コラボレーションワークス社といいます。理想的には、ジョイント・ベンチャーや他の形態のパートナーになることです。 ベンチャー内での共同目的は、クライアントに統合された成果を提供することです。 私たちの役割は、効果的な共同作業や共同関係を支える、態度、行動、文化、プロセスの4つの必須象限の開発を促進することです。

弊社では、お客様のご要望に応じて、社内でプログラムを開発することもできますし、弊社のPractitioner of Collaborative WorkingプログラムやLeading a Collaborative Cultureプログラムをお客様のご要望に合わせてアレンジすることも可能です。

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