Leo Lobo

Als NLP-Master-Trainer und Practitioner bin ich an der Forschung und Entwicklung von NLP-Prozessen beteiligt. Dies half uns bei der Entwicklung des NLP-Prozesslabors, das Menschen bei der Transformation hilft und sie anleitet. Die Entdeckung, dass "Überzeugungen schon vor unserer Geburt geformt werden", war eine bahnbrechende Studie über den Prozess der Glaubensänderung. Die Anwendung von NLP bei der Entwicklung von Organisationen, um einen kulturellen Wandel herbeizuführen, war wirklich ein Höhepunkt in der Arbeit mit Organisationen. Die Entwicklung von transformationalen Führungskräften in der Berufswelt mit den Werkzeugen des NLP ist mühelos und effektiv.

Ich habe NLP-Werkzeuge und -Fähigkeiten in allen Bereichen menschlichen Handelns eingesetzt. Meine Leidenschaft gilt jedoch der Arbeit mit Familien, Lehrern, Jugendlichen und Führungskräften in verschiedenen Berufen. Die Anwendung von NLP für eine effektive emotionale Intelligenz hat mir geholfen, das 3A-Konzept zum Umgang mit unseren Emotionen zu entwickeln. Mindset Maps haben mich neugierig gemacht und ich bin dabei, sie zu lernen. Meine Forschung zu Liedern und Songtexten ist eine Erweiterung des Verständnisses von Mind Maps und ihrer Auswirkungen auf unser Leben. Mein Studium der Erfahrungen im Mutterleib und deren Auswirkungen auf unser Leben hat mein Interesse an NLP aufrechterhalten.

Die Technik der visuell-kinästhetischen Dissoziation hat mich immer neugieriger auf menschliche Verhaltensweisen gemacht. Ich fühle mich sehr sicher im Umgang mit dem Prozess der Glaubensänderung, indem ich den Klienten in den Schoß seiner Mutter zurückversetze. Ich habe ausgiebig Timeline-Techniken verwendet, SWISH, Dynamic Spin, Perceptual Position und Reframing waren einige der Techniken, die ich regelmäßig eingesetzt habe. Ich habe es genossen, die Techniken zu integrieren, um bessere Ergebnisse zu erzielen. Manchmal integriere ich auch die Techniken aus Gestalt mit NLP.

Da mein Mentor und Führer der Meinung war, dass das Ziel von NLP BEWUSSTSEIN ist, ist es mir ein Anliegen, BEWUSSTSEIN in den Mittelpunkt meiner Arbeit zu stellen. Ich glaube, dass "Lernen keine Transformation erzeugt, sondern Einsichten". Mein Fokus liegt also darauf, Einsichten zu schaffen, die intern auf der Mikro- und Makroebene Veränderung und Transformation bewirken

Die Kunden würden Einblicke erhalten, die sie erkennen lassen, was den Unterschied ausmacht, und somit in der Lage sein, auf ihre Ressourcen zuzugreifen und ihrem Ziel näher zu kommen.

Meine Arbeit ist ganz und gar erfahrungsorientiert. Ich glaube daran, die Menschen ihre Welt so erleben zu lassen, wie sie ist, und ihnen so wertvolle Einsichten zu vermitteln, die ihnen helfen, auf dem Weg der Transformation voranzukommen. Ich verwende überhaupt keine PowerPoint-Präsentationen; meine Powerpoints sind meine Teilnehmer.

Der Geschmack des Puddings liegt darin, ihn zu essen. Sie werden es nicht wissen, wenn sie es nicht erleben.

Neben der Einzelarbeit arbeite ich mit Unternehmen, Industriearbeitern, Menschen in Führungspositionen, Geschäftsführern, Lehrern an Schulen und Hochschulen, Studenten, Jugendlichen und Paaren.