Η ANLP και η Ομάδα Ειδικού Ενδιαφέροντος για τις Ανθρώπινες Πτυχές των Έργων (PSIG) της Association for Project Management (APM).

Ξεκλειδώνοντας την επικοινωνία έργου χρησιμοποιώντας τη δύναμη της γλώσσας - Ενημέρωση

13 Απριλίου 2023

Περίληψη:

Μπορείτε να δείτε την παρουσίαση εδώ: https://youtu.be/k4lKNjAcHWc

Όταν επικοινωνούμε, αυτόματα διαγράφουμε, διαστρεβλώνουμε και γενικεύουμε, αλλά συνήθως δεν γνωρίζουμε ότι το κάνουμε. Σε αυτό το διαδικτυακό σεμινάριο πάνελ την Πέμπτη 13 Απριλίου, ανακαλύψαμε πώς να το αμφισβητήσουμε και να το χρησιμοποιήσουμε στην επικοινωνία έργων.

Το περιβάλλον του έργου βασίζεται σε πολύ μεγάλο βαθμό στην επικοινωνία. Υπάρχουν πολλές τυποποιημένες μορφές που χρησιμοποιούνται και μερικά κανάλια που πρέπει να λάβετε υπόψη. Αξίζει να εξετάσουμε πώς χρησιμοποιούνται πτυχές του Μοντέλου Επικοινωνίας NLP, σκόπιμα ή ασυνείδητα- επίσης, αξίζει να εξετάσουμε πώς μπορούν να αμφισβητηθούν οι διαγραφές, οι διαστρεβλώσεις και οι γενικεύσεις, προς όφελος της καλύτερης επικοινωνίας και της λήψης αποφάσεων.

Η επιτροπή αποτελούνταν από τον Tim Lyons (APM PSIG και ANLP) και τα μέλη της ANLP Dianne Lowther, Jeremy Lazarus και Paul McGowran.

Χρήση των λογικών επιπέδων για τη βελτιστοποίηση της απόδοσης της ομάδας

20 Σεπτεμβρίου 2022

Περίληψη:

Τα έργα βασίζονται κατά κύριο λόγο σε ομάδες, και οι ομάδες αυτές συνήθως βρίσκονται εντός τμημάτων, οργανισμών, εταιρειών- οι ομάδες αυτές αποτελούνται από άτομα που συχνά έχουν εκπαιδευμένες ικανότητες σε συγκεκριμένους τεχνικούς τομείς - όπως η ανάλυση κινδύνων, η διαχείριση συμβάσεων, η ανάλυση κρίσιμης διαδρομής, ο σχεδιασμός και η παράδοση τεχνικών προϊόντων και υπηρεσιών- οι ομάδες έργων συχνά εργάζονται ως μονάδα, και οι συμπεριφορές τους είναι συνήθως επικεντρωμένες στην επίτευξη αποτελεσμάτων- το κάνουν αυτό εντός καθορισμένων περιβαλλόντων, τοποθεσιών, συστημάτων λογισμικού, οργανισμών που φιλοξενούνται από τον πελάτη κ.λπ.

Είτε το γνωρίζουν είτε όχι, πολλές από αυτές τις διαστάσεις εμπίπτουν σε αυτό που έχουμε μάθει ως νευρολογικά επίπεδα, όπως αναπτύχθηκαν από τους Gregory Bateson και Robert Dilts. Αυτό το διαδικτυακό σεμινάριο που παρουσιάστηκε την Τρίτη 20 Σεπτεμβρίου ήταν μια ευκαιρία να ευθυγραμμιστεί και να ενσωματωθεί αυτό το μοντέλο με την κανονική προσέγγιση της APM για τη διακυβέρνηση.

Το σεμινάριο αυτό διερεύνησε:

• Κατανόηση του τρόπου με τον οποίο λειτουργούν τα νευρολογικά επίπεδα στο επίπεδο του ατόμου,
• Πώς αυτό μπορεί να εφαρμοστεί και να ενσωματωθεί σε επίπεδο ομάδας,
• Πώς το μοντέλο πέντε ή έξι επιπέδων μπορεί να αντιστοιχιστεί στον τρόπο λειτουργίας της ομάδας,
• Πώς μπορεί να χρησιμοποιηθεί η ομαδοποίηση προς τα πάνω ή προς τα κάτω, για να επιτευχθούν καλύτερα αποτελέσματα (και κυρίως για να αποφευχθεί η σπατάλη και η καθυστέρηση),
• Ενσωμάτωση αυτού του τρόπου σκέψης σε άλλα τμήματα ενός οργανισμού (ιδίως σε επίπεδο ταυτότητας)

Η ομάδα αποτελούνταν από τον Tim Lyons (APM PSIG και ANLP) και τα μέλη της ANLP Fiona Campbell, Jeremy Lazarus και Robbie Steinhouse.

Η παρουσίαση σε αυτά τα μεγάλα, ενδιαφερόμενα ακροατήρια, πολλά από τα οποία είναι "νέα" στο NLP, έχει τεράστιο όφελος για τον τομέα μας. Στο ANLP, ως παγκόσμιοι σημαιοφόροι του επαγγελματικού NLP, κάνουμε ό,τι μπορούμε για να αυξήσουμε την ευαισθητοποίηση σχετικά με τον θετικό αντίκτυπο του NLP σε νέες αγορές και βιομηχανικούς τομείς.

Συγχαρητήρια στον Tim, στα μέλη της επιτροπής του ANLP και στην οργανωτική ομάδα του APM SIG για αυτά τα φανταστικά διαδικτυακά σεμινάρια. Ανυπομονούμε για το επόμενο!

Εάν ενδιαφέρεστε να συμμετέχετε σε ένα πάνελ και θα θέλατε να συμμετάσχετε σε μελλοντικές συνεδρίες αυτού του τύπου, διαβάστε τις Μηνιαίες Ενημερώσεις Μελών όπου προωθούμε αυτές τις ευκαιρίες!